Mit 130 Jahren Erfahrung zählt Grone zu den anerkannten Bildungsträgern in Deutschland. Unsere Vision ist klar: Menschen qualifizieren, fördern und nachhaltig auf ihrem beruflichen Weg begleiten. Unser Leistungsspektrum reicht von der Berufsorientierung über Grundqualifizierungen und berufliche Eingliederungsmaßnahmen bis hin zu Fort- und Weiterbildungen, Umschulungen sowie Integrationssprachkursen. So unterstützen wir Menschen dabei, neue Chancen zu ergreifen und berufliche Perspektiven zu entwickeln. An rund 50 Standorten in Nordrhein-Westfalen engagieren wir uns täglich für eine moderne, praxisnahe und zukunftsgerichtete Bildung, die Menschen stärkt – fachlich wie persönlich.
Was erwartet dich?
Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Kooperationspartnern im Pflegebereich wie Kliniken, Krankenhäusern, ambulanten Pflegediensten, Altenhilfeeinrichtungen und weiteren Pflegeschulen
Organisation und Steuerung der praktischen Einsätze unserer Schülerinnen und Schüler im Rahmen der Pflegeausbildung
Eigenständige Disposition der Einsatzplätze inklusive Planung, Abstimmung, Koordination und Dokumentation
Kontinuierlicher Austausch mit den Schülerinnen und Schülern zu verfügbaren Einsatzstellen
Aktive Netzwerkpflege durch telefonische und schriftliche Kontaktaufnahme, Terminabstimmungen, Verhandlungsgespräche und Beziehungsmanagement mit Partnern
Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen Schule, Praxispartnern und Lernenden
Strukturierte Dokumentation aller Einsätze sowie Pflege der relevanten Daten in internen Systemen wie EasySoft
Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung unseres Praxisnetzwerks und an internen Prozessen
Berufsfelder
Praxismanager (m/w/d)
Gesundheitsmanagement und Verwaltung
Healthcare
Was bieten wir dir?
Ein sicherer Arbeitsplatz mit echtem Gestaltungsfreiraum.
Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamzusammenhalt.
Zukunftssichere Perspektiven in einem wachsenden, gemeinnützigen Bildungsunternehmen.
30 Tage Jahresurlaub.
Zugang zu Corporate Benefits, attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen bekannten Marken.
Exklusive Sonderkonditionen bei Versicherungsangeboten der Nürnberger Versicherung.
Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote.
Regelmäßige Firmenevents
Ein strukturiertes und begleitendes Onboarding für einen erfolgreichen Start.
Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Technik.
Besonderer Familien-Support: Grone Baby-Pakete für Mitarbeiter*innen
Bezahlte Weiterbildung
Elternzeit
Studienfinanzierung
Faire Vergütung
Zusätzliche Urlaubstage
Coaching-Angebote
Flache Hierarchien
Was solltest du mitbringen?
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise im Bereich Pflege, Gesundheit, Soziales oder im kaufmännischen Bereich mit relevanter Erfahrung
Berufserfahrung in Vermittlung, Disposition, Einsatzplanung oder im Recruiting beziehungsweise in der Personaldienstleistung, bevorzugt im Pflege oder Gesundheitsbereich
Gute Kenntnisse im Pflegeumfeld sowie Verständnis für Abläufe und Anforderungen praktischer Einsätze in der Pflegeausbildung
Ausgeprägte Kommunikations und Verhandlungskompetenz sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
Hohe organisatorische Kompetenz, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, mehrere Prozesse parallel zu steuern
Flexibles und lösungsorientiertes Denken besonders im Umgang mit kurzfristigen Änderungen
Sicherer Umgang mit Microsoft Office, Kenntnisse in EasySoft sind wünschenswert
Freude am Netzwerken, am Austausch mit Schülerinnen und Schülern und an der Zusammenarbeit mit externen Partnern
3 bis 5 Jahre relevante Erfahrung
Sprachen
Deutsch
Kenntnisse und Fähigkeiten
Kommunikative Kompetenz
Kundenorientierung
Teamarbeit
Microsoft Office
Über Grone Bildungszentrum NRW gGmbH
Als Teil einer der größten und traditionsreichsten Bildungsträger lautet unsere Mission seit 1895: Menschen qualifizieren.
Wir sorgen dafür, dass Personen durch unsere zertifizierten Aus- und Weiterbildungsprodukte auf dem Arbeitsmarkt integriert werden. Wir sind absolute Experten für Beratung, Betreuung, Bildung, Qualifizierung und Vermittlung in den Bereichen Gesundheit und Pflege, Übergang von Schule zu Beruf, Rehabilitation sowie Migration. Unsere vielfältigen Bildungsangebote erstrecken sich von beruflicher Eingliederung über berufliche Grundqualifikation, Fortbildung, Berufsausbildung, Integrationssprachkurse bis hin zu Umschulungen.
Wir von den Grone Bildungszentren NRW tun dies mit Herz und Verstand seit fast 40 Jahren mit unseren über 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 40 Standorten in der Region. Und wir wachsen stetig weiter.
Als komplexer und innovativer Arbeitsmarktdienstleister verstehen wir uns dabei als wirtschaftliche und soziale Institution gegenüber der Gesellschaft.
Für unsere Mission im 21. Jahrhundert suchen wir weitere hochmotivierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Weitblick, die Spaß an vielfältigen, verantwortungsvollen und sehr sinnvollen Aufgaben haben.
Wir suchen Sie.
1987 gegründet
250-499 Mitarbeiter
Bildung
Mittelständler
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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